為進一步深化推進公司法治建設，提升公司總部及下屬各單位法治及合規管理水平，7月27日至28日，蘇墾農發在南京舉辦法治工作暨合規管理專項培訓，公司黨委委員、副總裁、董事會秘書張恒出席會議并講話。

       本次培訓會，公司證券法務部傳達學習了集團公司法治暨合規管理專項工作部署會議精神，邀請了江蘇法德東恒律師事務所李成龍律師、南京大學法學院解亙教授進行專題授課。李成龍律師從用工模式選擇及離職員工管理兩個方面講述了企業如何進行勞動、勞務用工風險防范；解亙教授從合同風險、擔保風險、公司風險等多個角度詳細講解了企業如何進行日常交易中的法律風險防范。會上，公司合規管理人員就近年來公司發生的部分典型案例進行了分享交流，通過以案說法分析公司及下屬單位常見業務的法律風險點和有效的應對策略，并就公司《2022年度合規管理報告》進行詳細解讀。

       張恒指出，本次培訓準備充分、內容詳實，各單位要結合培訓內容，進一步提升合規意識，并根據實際情況，找準自身問題的根源和解決方法，抓好各項任務和要求的落實，推動企業法治工作能力不斷提升，重點抓好四個方面工作：一是進一步增強依法治企意識，提高思想站位，鞏固法治制度建設，深入研究法律法規，為各項重大決策部署提供參考；二是進一步健全法治工作體系，落實法治建設責任，健全法治規章制度和擴大法治人才隊伍，全方面保證公司法治工作高效運行；三是進一步開展合規管理提升，各單位要做好合規管理制度體系的完善、合規管理工作體系的健全等工作，并適時開展合規管理評估工作，推動法治合規工作走深走實；四是進一步提升法律風險防控能力，從合同、訴訟、制度、決策等多個條線筑牢風險管控防線，全方位防范化解風險。

       分子公司法治分管領導、公司總部及分子公司合規聯絡員等100余人參加培訓。